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Barroso defiende la subida salarial propuesta para los funcionarios de la UE

Publicado 11.12.2009, 13:57
Actualizado 11.12.2009, 14:35

Bruselas, 11 dic (EFE).- El presidente de la Comisión Europea, José Manuel Durao Barroso, recalcó hoy que el método para fijar los aumentos salariales entre los funcionarios comunitarios está marcado por unas normas que hay que respetar.

"Nadie puede mantener la idea de que en la UE se puede ir contra la ley", afirmó Barroso en la conferencia de prensa que cerró la cumbre de jefes de Estado y Gobierno comunitarios, que no trató está polémica cuestión.

La CE va a mantener su propuesta de aumentar en un 3,7% el salario de los trabajadores de las instituciones de la Unión a pesar de la oposición de un importante grupo de países, que consideran excesivo este incremento en tiempos de crisis.

Barroso recordó que la propuesta de la Comisión está diferida en un año, lo que supone que incluirá las repercusiones de la crisis en el próximo ejercicio.

La propuesta de la CE tiene un desfase de un año, ya que tiene en cuenta los incrementos salariales en la función pública en ocho países en el período de doce meses que concluye en el mes de julio precedente a la revisión.

"Si el año anterior aumentan los salarios (en esos países) se aplica a los funcionarios de la UE", añadió Barroso.

Un grupo de quince países se han opuesto por ahora al aumento salarial propuesto por la Comisión.

Sin embargo, las actuales normas establecen que el Consejo -donde están representados los Veintisiete Estados miembros- debe aprobar la propuesta de la CE antes de finales de año.

En caso contrario, el Consejo se expone a recursos de individuos o instituciones ante el Tribunal de Justicia de la UE.

Los trabajadores del Consejo han convocado movilizaciones, incluyendo una huelga para los próximos lunes y jueves, si la propuesta subida no es aprobada.

En la Comisión, los trabajadores no harán paros pero mantienen un aviso de huelga y apoyarán las movilizaciones de sus colegas del Consejo. EFE

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