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Banco Santander ganó 9.605 millones euros en 2022, un 18% más y nuevo récord

Publicado 02.02.2023, 08:04
Actualizado 02.02.2023, 08:04
© Reuters.  Banco Santander ganó 9.605 millones euros en 2022, un 18 % más y nuevo récord

Madrid, 2 feb (.).- El Banco Santander (BME:SAN) obtuvo un beneficio atribuido récord de 9.605 millones de euros en 2022, un 18 % más que el año anterior, gracias al crecimiento de la actividad comercial, a la calidad de los activos y al control de los costes, ha informado la entidad a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Los principales márgenes de la cuenta de resultados registraron incrementos de dos dígitos, especialmente el de ingresos o intereses, que se situó en 38.619 millones de euros, un 15,7 % más, mientras que el margen bruto, que añade los ingresos por comisiones, sumó 52.117 millones y mejoró en un 12,3 % interanual.

Estos resultados permitieron a la entidad mejorar su rentabilidad sobre el capital (ROTE) hasta el 13,4 %, con lo que superó el objetivo del 13 % que se había marcado.

La diversificación geográfica del Grupo Santander fue una vez más una de las claves para lograr estos beneficios, especialmente en Europa, Sudamérica y Digital Consumer Bank.

Europa contribuyó al beneficio global en un 33 %, en tanto que Norteamérica aportó un 25 %; Sudamérica, un 31 % y Digital Consumer, un 11 %.

La solvencia del grupo, medida por el ratio de capital de máxima calidad CET1 "fully loaded" se situó en el 12,04 %, en línea con los objetivos, pero ligeramente peor que el 12,12 % de un año atrás.

Los recursos totales de los clientes aumentaron un 8,8 %, hasta los 1,15 billones de euros, impulsados por los depósitos, que crecieron un 11,7 %, hasta los 918.344 millones.

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Los préstamos y anticipos concedidos a la clientela crecieron un 6,5 %, hasta 1,03 billones, en parte gracias al dinamismo de las hipotecas y el crédito al consumo, que aumentaron un 7 %.

La morosidad del crédito mejoró en ocho puntos en 2022 y se situó en el 3,08 %, sobre todo por la buena evolución del área de Europa y del negocio de consumo. El porcentaje de la cartera cubierto frente a posibles insolvencias fue del 68 %.

De esta forma, el coste del riesgo, es decir, lo que el banco destina a provisiones en función de la pérdida esperada de la cartera, aumentó hasta el 0,99 %, "en línea con sus objetivos", debido al incremento del 31 % de las dotaciones frente a 2021, cuando el banco liberó provisiones en algunos países.

Por áreas geográficas, Europa obtuvo un beneficio conjunto de 3.810 millones de euros, un 38 % más que en 2021, "gracias a un incremento del margen de intereses, las mejoras en eficiencia y un coste del riesgo estable". En España, la entidad ganó 1.560 millones, un 149 % más.

El Grupo Santander cerró 2022 con 160 millones de clientes, 7 millones más que el año anterior, de los que 27 millones son vinculados, un 8 % más, en tanto que 51 millones son digitales, que también crecieron un 8 %. El 55 % de las ventas y el 80 % de las transacciones se realizaron a través de canales digitales.

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Últimos comentarios

así empezó Venezuela atacando bancos y empresas y así terminó
Gana dinero explotando y maltratando a sus empleados. Llevamos 12 años con el SUELDO CONGELADO, por lo menos el 60% de la plantilla a quien se les absorve las subidas. LAMENTABLE.
de paso podria decir tambien como maltratan excusandose en el covid y ahora en otras excusas que no se cree nadie a los clientes que quieren ser atendidos de forma fisica en oficina de forma despectiva ,eso si es reprochable y digno del abuso , no sus sueldos fijos y acomodados en relacion a la mayoria de la poblacion,vayase a un sindicato a protestar y no a una pagina financiera didactica,gracias
deja de llorar
Gana dinero y al 60% de la plantilla le cogela nuevamente el sueldo, llevamos 12 años con el sueldo congelado. Vergonzoso. Eso sí, la cúpula se sube el sueldo sin miramientos.
haora toca premiar a los ipotecas con gelando las cuotas
Y tienen los únicos fondos gestionados por ellos mismos en negativos, cuando los demás ya están un poco en positivos. Vaya estafa
Podrian contar como tratan a los empleados tambien con objetivod diarios, seguros y directores de zona que rozan lo absurdo del ser humano. Un abrazo de un ex
Efectivamente y NO CONGELAR EL SUELDO ha sus empleados
venga... ahora toca premiar al accionariado, más pay-out y dividendos!
Al accionariado ya lo premiaron con el engaño de las convertibles en 2007. Que han perdido un 70% del valor nominal
Si lo premian con el dividendo de 0,10€ anual como llevan tiempo haciendo ya pueden irse donde imaginan...A ver si premian como en otras entidades y compañías que aún teniendo menos beneficios reparten mejor al accionariado minorista...
a ver cuando os enterais que el pago de dividendos lo unico que hace es diluir el precio de la acción. Un saludo
Mi enhorabuena a los bancos.
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