Barcelona, 14 sep (.).- La asociación Barcelona Global considera que "el trabajo a distancia puede ser una gran oportunidad" para que la capital catalana supere la crisis de la COVID-19, algo que concluye a partir del quinto estudio International Talent Monitor.
Se trata de un estudio, elaborado en mayo, que ha reunido 1.042 respuestas a partir de 88 preguntas, organizadas en siete capítulos, lo que se debe sumar a ocho grupos de trabajo en los que han participado 64 personas y 121 empresas, centros de investigación, universidades, cámaras de comercio e instituciones culturales.
De esta muestra, el 80 % considera que Barcelona tiene atractivo para atraer personas que trabajen a distancia en la ciudad debido a su conectividad internacional, su oferta cultural, su carácter cosmopolita y la calidad de vida que ofrece.
Sin embargo, la fiscalidad y la lentitud de los trámites son elementos que dificultan el teletrabajo y ante los que "se requiere de una rápida solución", según ha avisado la presidenta de Barcelona Global, Aurora Catà.
"Son muchas las oportunidades de atraer inversores, emprendedores y profesionales altamente cualificados que Barcelona deja escapar en favor de ciudades como Lisboa, Milán o Ámsterdam, que ya hace tiempo que han entendido el mensaje y apuestan por atraer estos perfiles profesionales estratégicos", ha lamentado Catà en este sentido.
En concreto, Barcelona Global sostiene que son "una barrera" el impuesto al patrimonio, sobre la renta y el de sociedades.
Los profesionales internacionales encuestados también ven en la inestable situación política un problema, mientras que el 80 % opina que el catalán "no es una barrera para su adaptación".
A partir de este estudio, Barcelona Global propone seis paquetes de medidas, que pasan por mejoras fiscales, la digitalización, lanzar una campaña promocional desde Barcelona, contar con una "escuela internacional asequible", impulsar una política de vivienda metropolitana y acometer una "internacionalización de la educación superior".