Consiga un 40% de descuento
💎 ¡WSM ha subido un +52,1% desde que nuestra IA la eligió en diciembre! Descubre nuestra selección de valores premium¡Vamos a verlos!

Unicaja realiza contrapropuesta de ERE que sindicatos consideran insuficiente

Publicado 24.11.2021, 13:41
Actualizado 24.11.2021, 13:41
© Reuters.  Unicaja realiza contrapropuesta de ERE que sindicatos consideran insuficiente

© Reuters. Unicaja realiza contrapropuesta de ERE que sindicatos consideran insuficiente

Málaga, 24 nov (.).- Unicaja Banco (MC:UNI) y los sindicatos presentes en la negociación de despido y traslado colectivo, que afectaría a 1.513 empleados, no han acercado posturas en una nueva reunión tras las modificaciones ofrecidas por la entidad y que las centrales consideran insuficiente.

Las centrales han detallado la nueva contrapropuesta de Unicaja en la que el banco insiste en que debe cumplirse el objetivo de 1.513 salidas bajo el criterio preferente de voluntariedad y que la movilidad geográfica es una medida imprescindible para corregir desequilibrios.

En cuanto a las indemnizaciones de la nueva propuesta, el colectivo de 63 años percibirá 20 días de salario con un máximo de 1 año; de 59-62 años, el 57 por ciento del salario bruto sobre la retribución que se perciba, descontando el subsidio, y de 57-58, el 55 por ciento del convenio especial hasta los 63 sin revalorización.

Respecto al colectivo de 56 años, percibirán el 55 por ciento multiplicado por 4,5 con un tope de 135.000 euros con convenio especial hasta los 61 y el resto de trabajadores tendrán 33 días con tope de 24 mensualidades, con prima de 1.000 euros por trienio vencido, según han detallado centrales como CCOO y CIC.

CCOO ha asegurado que, a pesar de la contrapropuesta de Unicaja, ve todavía insuficientes estas nuevas medidas, por lo que, si no hay acercamientos en la reunión de hoy –que todavía no ha finalizado-, se verán “abocados a mantener la huelga” del día 26.

Toda la representación sindical convocó el pasado martes una manifestación en Málaga a la que asistieron más de mil personas y se produjeron otras concentraciones en ciudades como Madrid, Salamanca, León, Ciudad Real, Almería o Santander (MC:SAN), entre otras, que reunieron a más de 8.000 personas, según CCOO.

Esta negociación se lleva a cabo tras la fusión de Unicaja Banco y Liberbank (MC:LBK), que supuso la creación del quinto banco del país, con un volumen actual de activos cercanos a los 110.000 millones, más de 4,5 millones de clientes y aproximadamente unas 1.400 oficinas.

La entidad pretende el cierre de 395 oficinas y dar de baja a casi 2.700 empleados dado que a los 1.513 despidos se suman unas 1.200 prejubilaciones, 730 que estaban en excedencia en Liberbank y 437 de la antigua Unicaja Banco con los que se ha alcanzado un acuerdo.

1011961

Últimos comentarios

Instala nuestra app
Aviso legal: Las operaciones con instrumentos financieros o criptomonedas implican un elevado riesgo, incluyendo la pérdida parcial o total del capital invertido, y pueden no ser adecuadas para todos los inversores. Los precios de las criptomonedas son extremadamente volátiles y pueden verse afectados por factores externos de tipo financiero, regulatorio o político. Operar sobre márgenes aumenta los riesgos financieros.
Antes de lanzarse a invertir en un instrumento financiero o criptomoneda, infórmese debidamente de los riesgos y costes asociados a este tipo operaciones en los mercados financieros. Fije unos objetivos de inversión adecuados a su nivel de experiencia y su apetito por el riesgo y, siempre que sea necesario, busque asesoramiento profesional.
Fusion Media quiere recordarle que la información contenida en este sitio web no se ofrece necesariamente ni en tiempo real ni de forma exacta. Los datos y precios de la web no siempre proceden de operadores de mercado o bolsas, por lo que los precios podrían diferir del precio real de cualquier mercado. Son precios orientativos que en ningún caso deben utilizarse con fines bursátiles. Ni Fusion Media ni ninguno de los proveedores de los datos de esta web asumen responsabilidad alguna por las pérdidas o resultados perniciosos de sus operaciones basados en su confianza en la información contenida en la web.
Queda prohibida la total reproducción, modificación, transmisión o distribución de los datos publicados en este sitio web sin la autorización previa por escrito de Fusion Media y/o del proveedor de los mismos. Todos los derechos de propiedad intelectual están reservados a los proveedores y/o bolsa responsable de dichos los datos.
Fusion Media puede recibir contraprestación económica de las empresas que se anuncian en la página según su interacción con éstas o con los anuncios que aquí se publican.
Este aviso legal está traducido de su texto original en inglés, versión que prevalecerá en caso de conflicto entre el texto original en inglés y su traducción al español.
© 2007-2024 - Fusion Media Ltd. Todos los Derechos Reservados.