Salario mínimo, pensiones y vacaciones pagadas, es lo que recibirán los conductores de Uber (NYSE:UBER) de Reino Unido desde ahora, gracias a una sentencia judicial que los clasifica como trabajadores con pleno derecho a estos beneficios laborales.
Los conductores del Reino Unido tendrán un sueldo asegurado de al menos el salario mínimo, que actualmente es de 8,72 libras por hora nada más aceptar una solicitud de viaje, a lo que se suman los gastos.
Los empleados de la compañía de transportes también recibirán una paga de vacaciones equivalente a cerca del 12% de sus ingresos, pagada cada dos semanas. Y estarán inscritos en un plan de pensiones al que contribuirán tanto ellos como la empresa.
Sin embargo, aún quedan algunos flecos sueltos. Un sindicato se quejó de que Uber seguirá sin pagar a los conductores el tiempo de espera entre trabajos.
Datos del negocio de Uber en Europa Euronews
La empresa está siendo cuestionada por sus conductores en varios países sobre si deben ser clasificados como trabajadores o como autónomos.
Uber opera en 23 países de Europa. Más de 280.000 conductores realizaron viajes con la aplición móvil de Uber en 2020 y más de 370.000 repartidores prestaron servicios con Uber Eats.
Pero los nuevos cambios en Reino Unido tampoco se aplican a los llamados "riders", los repartidores de comida de Uber Eats, que siguen siendo autónomos.
