Madrid, 18 mar (.).- Los representantes de CCOO en Orange (PA:ORAN) y MásMóvil (MC:MASM) han comenzado a planificar de forma coordinada los pasos a seguir en defensa del empleo en ambas compañías, después de que éstas anunciaran una posible fusión en España, sin descartar movilizaciones.
La sección sindical de CCOO en Orange ha advertido este viernes en un comunicado de que se mantendrán "absolutamente firmes" en la conservación o mejora de las condiciones laborales, sociales y económicas de los empleados de ambas compañías.
"Para ello, llegado el caso, utilizaremos cualquier medio legal, sindical y de movilización a nuestro alcance, sin descartar nada", han advertido.
De momento, los representantes de CCOO de Orange y del Grupo MásMóvil mantienen reuniones para compartir datos, analizar la situación y planificar los siguientes pasos a seguir, puesto que en ambas empresas se tienen los mismos objetivos y compromisos para la defensa de los trabajadores, han afirmado.
Por la parte de Orange, han recordado que sigue "plenamente vigente" una de las disposiciones del acuerdo, por el que se pactó un ERE en 2021, en el que se establecía la garantía del empleo.
En cuanto a CCOO MásMóvil Euskaltel (MC:EKTL), "nos comentan que llevan 27 meses bloqueados con la negociación de su convenio colectivo por parte de la dirección", han afirmado en este comunicado, en el que afirman que "es una vergüenza" esta situación.
De momento, no tienen muchos detalles de esta posible fusión que se anunció la pasada semana y no creen que hasta dentro de unas semanas tengan novedades.
Por otro lado, se han referido a la inflación y a la "brutal escalada de precios" y han reivindicado medidas para paliar esta situación, tanto en el pago por kilometraje, como en la próxima revisión salarial de abril, la ayuda a comida y teletrabajo.