Únete a los más de 750.000 nuevos inversores que cada mes copian las carteras de los mejores inversores.Suscríbete gratis

Vestas prolonga de "forma unilateral" el periodo de consultas hasta el lunes

Publicado 05.11.2021, 16:15
© Reuters.  Vestas prolonga de "forma unilateral" el periodo de consultas hasta el lunes
VWS
-

Lugo, 5 nov (.).- La multinacional eólica Vestas (CSE:VWS) ha tomado la decisión de "forma unilateral", según ha informado el comité de empresa de la fábrica de aerogeneradores de Viveiro (Lugo), de prolongar el período de consultas del ERE que pretende aplicar a una plantilla de 115 trabajadores hasta el próximo lunes.

Los miembros del comité de empresa se desplazaron este viernes a Santiago de Compostela, en la que iba a ser la última jornada del período de consultas del ERE, para participar en la reunión de la mesa industrial convocada por la Xunta de Galicia para tratar de buscar alternativas al cierre de la factoría, anunciado por la multinacional para finales de este año.

A esa mesa industrial asistieron, finalmente, además de los representantes de la Xunta de Galicia y del propio comité de empresa, delegados de la multinacional y representantes del Gobierno central.

En el transcurso de esa reunión, la Xunta de Galicia, a través del Instituto Gallego de Promoción Económica (Igape), comunicó a las demás partes el interés que una empresa ha mostrado por adquirir la fábrica de Viveiro.

El comité de empresa precisó, al finalizar la citada reunión, que se trata, de momento, de un primer contacto, porque no ha sido presentada, al menos de momento, "ninguna oferta en firme".

Aclaró que esta empresa a la que hoy hizo referencia el Igape, no forma parte de las ocho compañías que la propia Xunta de Galicia había identificado inicialmente como potenciales compradoras de la fábrica de aerogeneradores.

Tanto el comité de empresa como la Xunta y el Gobierno coincidieron en esa reunión en señalar que sería "positivo", de cara a cerrar la posible venta de las instalaciones a un inversor industrial que mantuviese el empleo, ampliar "el período de consultas" del ERE hasta finales de diciembre.

Con respecto a esa reclamación, ayer mismo la multinacional había garantizado el "trabajo" para la plantilla hasta la última semana del año, pero se había negado a prorrogar el período de consultas del ERE.

Sin embargo, este viernes, indicó el comité de empresa, si bien no llegó a pronunciarse sobre esa petición formulada por los demás miembros de la mesa industrial, "tampoco se ha negado".

En cuanto a la ampliación del período de consultas hasta el próximo lunes, la empresa ha citado al comité para reunirse en el lugar habitual, a partir de las 16:00 horas.

En los días previos, el comité de empresa afirmó que la plantilla "va a seguir luchando hasta el final" para defender sus puestos de trabajo y que se mantenga la actividad industrial en A Mariña.

Dejó muy claro que los trabajadores "no aceptan" las propuestas de "mínimos" realizadas por Vestas, porque el comité lo que exige es una "solución" para todos y cada uno de los miembros de la plantilla.

"No nos rendiremos. Seguiremos luchando por todos los trabajadores de Vestas y por sus familias", añadió, "vamos a seguir luchando hasta el final".

Entre las propuestas de Vestas figura transformar la fábrica de Viveiro en un centro de mantenimiento que le daría trabajo a 24 personas de la actual plantilla.

El director general de Industria y Pyme, Galo Gutiérrez, ha lamentado la decisión de Vestas de no revertir su intención de despedir a los 115 empleados a pesar de anunciar que mantendría el empleo hasta fin de año.

Para el Gobierno, informa el Ministerio en un comunicado, sería necesario que la empresa prolongue el periodo de consultas hasta el 31 de diciembre, como han solicitado los sindicatos.

"El Gobierno está trabajando, como en otras crisis industriales y sin tibieza alguna, en la búsqueda de una solución definitiva que asegure el mantenimiento de las capacidades productivas y el empleo en esta comarca", afirmó el director general.

1011162

Últimos comentarios

Instala nuestra app
Aviso legal: Las operaciones con instrumentos financieros o criptomonedas implican un elevado riesgo, incluyendo la pérdida parcial o total del capital invertido, y pueden no ser adecuadas para todos los inversores. Los precios de las criptomonedas son extremadamente volátiles y pueden verse afectados por factores externos de tipo financiero, regulatorio o político. Operar sobre márgenes aumenta los riesgos financieros.
Antes de lanzarse a invertir en un instrumento financiero o criptomoneda, infórmese debidamente de los riesgos y costes asociados a este tipo operaciones en los mercados financieros. Fije unos objetivos de inversión adecuados a su nivel de experiencia y su apetito por el riesgo y, siempre que sea necesario, busque asesoramiento profesional.
Fusion Media quiere recordarle que la información contenida en este sitio web no se ofrece necesariamente ni en tiempo real ni de forma exacta. Los datos y precios de la web no siempre proceden de operadores de mercado o bolsas, por lo que los precios podrían diferir del precio real de cualquier mercado. Son precios orientativos que en ningún caso deben utilizarse con fines bursátiles. Ni Fusion Media ni ninguno de los proveedores de los datos de esta web asumen responsabilidad alguna por las pérdidas o resultados perniciosos de sus operaciones basados en su confianza en la información contenida en la web.
Queda prohibida la total reproducción, modificación, transmisión o distribución de los datos publicados en este sitio web sin la autorización previa por escrito de Fusion Media y/o del proveedor de los mismos. Todos los derechos de propiedad intelectual están reservados a los proveedores y/o bolsa responsable de dichos los datos.
Fusion Media puede recibir contraprestación económica de las empresas que se anuncian en la página según su interacción con éstas o con los anuncios que aquí se publican.
Este aviso legal está traducido de su texto original en inglés, versión que prevalecerá en caso de conflicto entre el texto original en inglés y su traducción al español.
© 2007-2024 - Fusion Media Ltd. Todos los Derechos Reservados.