Spirit Airlines, Inc. (NYSE: SAVE) ha anunciado la aprobación de su Plan de Incentivos 2024 durante la Junta Anual de Accionistas celebrada el 7 de junio. El plan, que entrará en vigor inmediatamente después de la aprobación de los accionistas, sustituye al Plan de Incentivos de 2015. El objetivo de esta medida estratégica es mejorar el marco retributivo de los directivos y empleados clave de la empresa.
La aprobación del Plan de Incentivos 2024 fue uno de los asuntos clave votados durante la junta virtual. Además del plan de incentivos, los accionistas reeligieron a dos consejeros de la Clase I, Robert D. Johnson y Barclay G. Jones III, para mandatos de tres años. Otro resultado significativo fue la ratificación de Ernst & Young LLP como empresa de contabilidad pública registrada independiente para el ejercicio fiscal que finaliza el 31 de diciembre de 2024.
Los accionistas también participaron en una votación consultiva no vinculante sobre la remuneración de los directivos de la empresa, y la mayoría optó por una votación consultiva anual sobre la remuneración de los directivos.
En cuanto a la información corporativa, Spirit Airlines ha ajustado el calendario de su Día del Analista, previsto inicialmente para principios de agosto. La compañía cita las negociaciones en curso con los tenedores de bonos y otras iniciativas como la razón del retraso, con una nueva fecha para el evento que se anunciará más adelante en el año.
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