, 19 ene (.).- Un total de 244 trabajadores se han acogido al plan de salidas abierto por Siemens Gamesa (MC:GAM) para evitar medidas traumáticas de ajuste de plantilla, de los cuales 37 lo han hecho en Vizcaya, donde se ubica la sede de la empresa en la localidad de Zamudio, ha informado la firma en una nota.
Tras cerrarse ayer el plazo para adherirse a este plan de salidas voluntarias, dirigido a trabajadores de oficinas y centros de servicios de la compañía en España, un total de 197 personas que se han acogido al mismo cumplen los requisitos para las adhesiones voluntarias, 45 para las prejubilaciones y 2 para las excedencias, según los datos preliminares.
Por regiones, las salidas solicitadas se distribuyen entre Navarra (105), Madrid (58), Vizcaya (37), Zaragoza (11), Málaga (9), Burgos (7), La Coruña (4), Valencia (4), La Rioja (3), Valladolid (3) y Albacete (3).
Tras las adhesiones registradas, el sindicato UGT-FICA ha advertido de que los datos demuestran a la empresa que "no era necesario el ERE" que presentó y después retiró.
Así lo ha señalado a Efe Mikel Zarandona, de UGT, quien ha recordado que la compañía planteó inicialmente la presentación de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para la extinción de 272 contratos en España.
Con todo ello, desde UGT-FICA entienden que "se han cumplido con creces las expectativas que tenía la empresa sobre las adhesiones" al Plan.
Además, anuncian que este martes la dirección ha convocado a los sindicatos a una reunión en Madrid para, entre otros puntos, establecer un marco legal para todas estas adhesiones.
La representación legal de los trabajadores llevará a la reunión la exigencia de "garantía de empleo" para los trabajadores que se quedan en la firma con el objetivo de "tener un compromiso de la compañía", ha avanzado.