ARLINGTON, Va. - Boeing (NYSE:BA) Co. [NYSE: BA] ha nombrado a Uma Amuluru nueva directora de Recursos Humanos y vicepresidenta ejecutiva de Recursos Humanos, con efecto a partir del 1 de abril. Amuluru tomará el relevo de Michael D'Ambrose, que se jubilará en julio tras un mandato marcado por la defensa de la plantilla de Boeing y la modernización de su departamento de recursos humanos.
Las responsabilidades de Amuluru abarcarán la planificación del talento de Boeing, la adquisición global de talento, el aprendizaje y el desarrollo, la compensación y los beneficios, y las iniciativas de diversidad e inclusión. Dependerá directamente del Presidente y Consejero Delegado de Boeing, David Calhoun, y formará parte del Consejo Ejecutivo de la empresa.
Con una trayectoria que incluye haber sido la primera directora de cumplimiento normativo de Boeing y vicepresidenta y asesora general de Boeing Defense, Space & Security, Amuluru aporta una gran experiencia a su nuevo cargo. Entre sus cargos anteriores también figuran importantes funciones en el gobierno de EE.UU., como asesora del Fiscal General de EE.UU. y consejera adjunta del Presidente Barack Obama en la Casa Blanca.
Calhoun elogió a Amuluru como líder experta en crear equipos sólidos y mejorar las capacidades organizativas. Destacó la importancia de la plantilla global de Boeing para mantener la calidad y la confianza de las partes interesadas. Calhoun también reconoció las contribuciones de D'Ambrose a Boeing, destacando su papel en el desarrollo del talento y la modernización de los recursos humanos durante un período difícil para la empresa.
D'Ambrose, que se incorporó a Boeing en julio de 2020, ayudará en la transición de liderazgo antes de su jubilación. Su amplia experiencia empresarial incluye la dirección de equipos globales de recursos humanos en diversos sectores.
Boeing, empresa aeroespacial líder, participa en el desarrollo, fabricación y servicio de aviones comerciales, productos de defensa y sistemas espaciales. La empresa opera en más de 150 países y se centra en la innovación, la sostenibilidad y una cultura de seguridad, calidad e integridad.
Este cambio de liderazgo se basa en un comunicado de prensa emitido por Boeing.
Opiniones de InvestingPro
Mientras Boeing Co . [NYSE: BA] da la bienvenida a Uma Amuluru al puesto de Directora General de Recursos Humanos, la salud financiera de la empresa sigue siendo un aspecto crítico para los inversores y las partes interesadas. Según datos en tiempo real de InvestingPro, la capitalización bursátil de Boeing se sitúa en unos sólidos 122.680 millones de dólares. A pesar de los desafíos en la rentabilidad en los últimos doce meses, la compañía ha demostrado un notable crecimiento de los ingresos del 16,79% durante el mismo período.
Los consejos de InvestingPro sugieren que se espera que Boeing registre un crecimiento de los ingresos netos este año, lo que podría señalar un giro positivo para el gigante aeroespacial. Los analistas también pronostican que la compañía será rentable este año, lo que es un marcador significativo teniendo en cuenta que Boeing no pagó dividendos a los accionistas recientemente.
Las métricas de InvestingPro Data indican un PER de -54,83, lo que pone de relieve la actual falta de beneficios de la empresa en relación con su cotización. Sin embargo, se espera que esto mejore a medida que se fortalezcan los resultados financieros de la empresa. El margen de beneficio bruto se sitúa en el 11,89%, lo que refleja algunos problemas de rentabilidad a los que se ha enfrentado Boeing.
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