Benzinga - Goldman Sachs Group (NYSE:GS) tenía previsto despedir a unos 3.200 empleados esta semana, después de que el banco de inversión haya decidido centrarse en nuevas estrategias para lidiar con el panorama económico actual. Los despidos comenzaron el pasado el miércoles, según asegura Reuters.
Por otro lado, se espera que Amazon.com Inc. (NASDAQ:NASDAQ:AMZN) despida a unos 18.000 empleados, mientras que Salesforce (NYSE:CRM) Inc. (NASDAQ:CRM) tiene previsto reducir su plantilla en un 10%.
Esta tendencia de despidos comenzó en el 2022 cuando Twitter (NYSE:TWTR), Meta (NASDAQ:META) Platforms Inc. (NASDAQ:META), Lyft (NASDAQ:NASDAQ:LYFT), Stripe, Snapchat (NYSE:SNAP) y Shopify (NYSE:SHOP) decidieron prescindir de miles de trabajadores. Sin embargo, los datos demuestran que estas oleadas masivas no son representativas del estado general del mercado laboral.
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El mercado laboral de EE.UU. continuó generando cifras sólidas durante la segunda mitad del 2022. El mes pasado, se agregaron 223.000 nuevos puestos de trabajo y se registró una tasa de desempleo históricamente baja del 3,5%.
Mientras tanto, las tasas de interés siguen subiendo. Esto hace que el coste de los préstamos sea más alto, al mismo tiempo que los factores globales contribuyen a la volatilidad y la inestabilidad. La guerra en Ucrania, la inflación mundial y las tensiones entre Estados Unidos y China son los principales factores responsables de esta situación.
A finales del tercer trimestre del 2021, Goldman tenía 49.100 empleados, 7.000 más que el año anterior.
A mediados de junio del 2019, la empresa tenía solo 35.600 personas en nómina, lo que se traduce en un aumento de la plantilla del 27% en poco más de dos años.
Este rápido crecimiento se produjo porque las bajas tasas de interés facilitaron la expansión de equipos y operaciones.
Muchas empresas de finanzas (y también la mayoría de las tecnológicas) contrataron en exceso después de la pandemia, después de que las valoraciones de las empresas se dispararan y no hubiera desincentivos para incorporar a más personal.
Como consecuencia de este periodo sostenido de dificultades, las empresas se están viendo obligadas a reducir sus plantillas para que sus hojas de balance “sufran” menos.
La tecnología fue uno de los sectores que tuvo peor rendimiento en el 2022. En lo que respecta al sector financiero, las empresas de banca de inversión dependen de que otros sectores prosperen y sean necesarios para sus negocios, ya que los bancos de inversión como Goldman Sachs desempeñan un papel clave al acompañar a otras empresas en el proceso de adquisiciones y aumentos de capital.
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