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Los accionistas de Groupon aprueban la retribución de los ejecutivos y el plan de acciones

EditorLina Guerrero
Publicado 13.06.2024, 00:58
© Reuters.
GRPN
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Groupon (NASDAQ:GRPN), Inc. ha anunciado los resultados de su junta anual, celebrada hoy, en la que se han tomado varias decisiones clave sobre la gobernanza de la empresa y los planes de compensación.

Durante la asamblea, los accionistas eligieron a cinco candidatos al Consejo de Administración de la empresa. Los consejeros elegidos, que ejercerán sus funciones hasta la próxima junta anual o hasta que se nombre a sus sucesores, recibieron la mayoría de los votos, con la excepción de Theodore Leonsis, cuya aprobación fue objeto de un número significativo de retenciones.

Además, el nombramiento de Deloitte & Touche LLP como empresa independiente de contabilidad pública registrada de Groupon para el año fiscal 2024 fue ratificado con una abrumadora mayoría.

Un resultado notable de la reunión fue la aprobación consultiva de la remuneración de los directivos de Groupon, que fue aprobada con un apoyo sustancial. Los accionistas también votaron a favor de celebrar anualmente futuras votaciones consultivas sobre la remuneración de los ejecutivos, en línea con la recomendación del Consejo.

Además, una propuesta clave que recibió la aprobación fue la modificación del Plan de Incentivos 2011 de Groupon. La enmienda, que amplía el número de acciones autorizadas disponibles bajo el plan, fue aprobada a pesar de un notable número de votos en contra. El Plan de Incentivos de 2011 está diseñado para proporcionar una compensación basada en acciones a los empleados elegibles e incluye varias formas de premios relacionados con las acciones ordinarias de la empresa.

La presentación a la SEC también incluía como anexo el Plan de Incentivos de 2011 actualizado de la empresa, que refleja los cambios aprobados.

Groupon, con sede en Chicago, IL, opera en el sector de las agencias de publicidad bajo el código SIC 7311. Las decisiones tomadas en la junta anual forman parte de los esfuerzos continuos de la empresa por alinear sus estrategias de gobierno y compensación con los intereses de los accionistas y las prácticas del mercado.

En otras noticias recientes, Groupon registró un modesto crecimiento interanual del 1% en el primer trimestre de 2024, con una notable fortaleza en su segmento norteamericano. A pesar de un descenso global de la facturación de alrededor del 4%, la empresa consiguió aumentar sus ingresos en el mismo 1%. La dirección, encabezada por el consejero delegado permanente Dusan Senkypl, se está centrando en la transformación a largo plazo, incluida la reconstrucción de los canales de marketing de resultados, la reducción del gasto promocional y la mejora de la calidad de la oferta.

No obstante, Groupon prevé un descenso de los ingresos en el segundo trimestre, reconociendo posibles retos a corto plazo. La empresa también ha vendido una participación en SumUp y otros activos intangibles no esenciales, lo que ha generado unos 90 millones de dólares. Por otra parte, los problemas técnicos y la disparidad de rendimiento entre los sectores de viajes de Norteamérica e internacional pueden afectar negativamente a los resultados del 2T.

Este artículo ha sido generado y traducido con el apoyo de AI y revisado por un editor. Para más información, consulte nuestros T&C.

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