MADRID, 21 jun (Reuters) - Los tripulantes de cabina de easyJet (LON:EZJ) en España planean ir a la huelga durante nueve días en julio para exigir mayores salarios a la aerolínea de bajo coste, dijo el martes el sindicato local USO, lo que podría añadir dificultades al sector en plena recuperación de la demanda.
Los trabajadores se declararán en huelga los días 1, 2, 3, 15, 16, 17, 29, 30 y 31 de julio para protestar contra los bajos salarios, dijo el martes a la prensa Miguel Galán, secretario general de la sección de easyJet de USO.
Los auxiliares de vuelo de la aerolínea en España exigen un aumento del 40% en sus salarios básicos, dijo.
El salario base, que excluye pluses y pagas extras, se sitúa en 950 euros (1.005 dólares) para el personal español de easyJet, lo que es mucho más bajo que en países como Francia y Alemania, dijo Galán.
"La empresa subestimó las previsiones, fue más pesimista, más conservador y no están listos para la demanda operativa de vuelos que hay... esto genera un efecto cascada en nosotros (los trabajadores)", dijo Galán.
Aun así, el sindicato, que dice representar al 80% de la plantilla de 450 empleados con sede en España, todavía espera que se pueda llegar a un acuerdo para evitar la huelga durante una reunión con la dirección el martes, dijo Galán.
La demanda de viajes acumulada tras dos años de restricciones por la pandemia del COVID-19 está poniendo a prueba a las compañías aéreas y a los operadores aeroportuarios, provocando escasez de personal y largas colas en las terminales de toda Europa.
El aumento de los precios al consumo y las duras condiciones de trabajo están empujando al personal de muchas compañías aéreas de la región a protestar y a declararse en huelga.
El personal de cabina de Ryanair (LON:RYA), la mayor rival de easyJet,, tiene previsto ir a la huelga este mes y en julio en España y otros países.
(1 dólar = 0,9452 euros)
(Reporte de Corina Pons, redacción de Inti Landauro; edición de Emma Pinedo, traducido por José Muñoz en la redacción de Gdańsk)