LONDRES (Thomson Reuters Foundation) - Las mujeres jóvenes con un trabajo bien remunerado en los países desarrollados serán casi un 40 por ciento más pobres que sus compañeros masculinos cuando alcancen la tercera edad, ya que la brecha salarial limita a lo largo del tiempo la capacidad de las mujeres de invertir sus ahorros, dijo un estudio el lunes.
De media, una mujer de 25 años viviendo en un país rico gana un 10 por ciento menos que un hombre de su misma edad, según una investigación llevada a cabo por el banco suizo UBS (SIX:UBSG).
Para cuando alcancen la edad de 85, la diferencia salarial de género resultará en que la mujer tenga un 38 por ciento menos de patrimonio que el hombre, dijo el estudio.
La diferencia se incrementará si la mujer se toma un año sabático o decide trabajar a tiempo parcial durante parte de su vida, añadió el análisis.
"Debido a que se espera que las mujeres vivan más, es más difícil para ellas mantener su estilo de vida durante la jubilación, teniendo que repartir su riqueza durante un mayor periodo", dijo el estudio.
El análisis, que consultó a los clientes de salarios altos de la filial de gestión patrimonial del banco, se basó en un modelo de unos ficticios "Jane y Joe" que entran en el mercado laboral con un salario anual de al menos 100.000 de dólares y una herencia de 1.000 millones de dólares.
El informe de 2016 publicado por el Foro Económico Mundial concluyó que mujeres de todo el mundo ganaban apenas un poco más de la mitad de lo que ganan sus equivalentes masculinos pese a trabajar más horas y que erradicar la desigualdad podría llevar 170 años.