LONDRES, 17 ago (Reuters) - El número de empleados en las nóminas de las empresas británicas aumentó en 182.000 en julio con respecto a junio, acercándose a su nivel anterior a la pandemia, a medida que la economía se recupera de su confinamiento por el coronavirus, según mostraron el martes los datos fiscales.
La Oficina de Estadísticas Nacionales dijo que 28,9 millones de personas están ahora empleadas, 201.000 menos que su nivel antes de que la pandemia de COVID-19 arrasara el Reino Unido en marzo de 2020,
La tasa de desempleo para los tres meses anteriores a junio cayó al 4,7%. Los economistas encuestados por Reuters esperaban mayoritariamente que la tasa de desempleo se mantuviera en el 4,8%.
El mercado laboral del Reino Unido se ha visto apuntalado por los subsidios al empleo del ministro de Economía, Rishi Sunak, que pagó los salarios de 8,9 millones de puestos de trabajo en su punto máximo en mayo de 2020, durante el primer confinamiento por COVID-19, y que se redujo a 1,9 millones de empleos a finales de junio de 2021.
"Sé que todavía puede haber baches en el camino, pero los datos son prometedores", dijo Sunak. "Ahora hay más empleados en las nóminas que en cualquier otro momento desde marzo de 2020 y el número de personas en excedencia es el más bajo desde que se lanzó el programa".
El programa se eliminará gradualmente a finales de septiembre, lo que podría hacer que las pérdidas de empleo vuelvan a aumentar.
Pero a principios de este mes, el Banco de Inglaterra dijo que la tasa de desempleo probablemente ya había tocado techo y que ya no esperaba un aumento tras la expiración del programa.
Según la ONS, las vacantes en los tres meses hasta julio alcanzaron un récord de 953.000, lo que supone un aumento de 168.000 respecto al nivel anterior a la pandemia. Muchos empresarios han manifestado que están luchando por encontrar personal mientras la economía sale de su confinamiento.
(Reporte de Andy Bruce; Editado por William Schomberg, traducido por José Muñoz)