Madrid, 16 feb (.).- Sindicatos y patronal han firmado el convenio colectivo del Sector de las Industrias del Frío Industrial, que reduce la jornada laboral y establece una subida salarial del 1,75 % en 2021 para cerca de 14.000 trabajadores directos del sector, cuyos salarios se incrementarán el 2 % en 2022 y el 2,25 % en 2023.
Según informa hoy UGT FICA, esas subidas salariales van acompañadas de cláusula de actuación salarial, de tal forma que, si la suma de los IPC de los citados años es superior al 6 %, el alza para 2024 se deberá mejorar con un tope máximo del 8 %.
El nuevo convenio incorpora el teletrabajo al sector (fija una compensación por gastos diarios de 2,5 euros para la jornada completa, con un tope de 55 ) o el plus penoso en fábricas de hielo y cámaras frigoríficas en el período vacacional (el de verano será del 15 de junio al 30 de septiembre), se explica en una nota.
También amplia, a partir del 1 de enero de 2023, la bolsa de horas anuales para asistir al consultorio médico de 8 a 16 horas, y reduce la jornada anual en 12 horas, al pasar de 1.772 a 1.760 horas efectivas, de acuerdo con la fuente.