Pamplona, 12 feb (.).- La dirección de Volkswagen (ETR:VOWG_p) Navarra ha comunicado su intención de comenzar a negociar desde este martes un nuevo Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), una iniciativa que no preocupa "en exceso" a la parte social porque ya estaba previsto, aunque para más adelante, por el proceso de adaptación al vehículo eléctrico.
Lo han confirmado a EFE fuentes del Comité de empresa, que han explicado que la previsión de un nuevo ERTE se contemplaba para el verano, cuando iban a coincidir el inicio de las obras, el parón de las instalaciones por el periodo vacacional y el descenso de producción por el cese del modelo Polo que "de momento" no iba a estar acompañado de un aumento de demanda de los otros modelos para completar jornadas.
Sin embargo, la empresa ha comunicado la conveniencia de negociar ya un ERTE, ya que a todo esto podría ahora sumarse problemas de suministro logístico por el bloqueo de la ruta en el Mar Rojo y el Canal de Suez y otros problemas de transporte en Europa, tras las protestas de los agricultores en Francia.
En cualquier caso, este adelanto "lo acogemos con cierta normalidad, no nos preocupa en exceso porque sabemos que si hay problemas de suministro logístico seguramente sea en algo muy puntual, algo muy esporádico. No es algo que vaya a afectar de una manera muy amplia a la producción, al menos en este primer semestre", ha señalado Carlos Zalduendo, de CCOO.
No obstante, sí que ha incidido en el interés de los sindicatos en intentar activar el Mecanismo RED en este ERTE porque "tiene un mayor nivel de protección para los trabajadores", también para los de las empresas proveedoras, y, especialmente a partir del verano, se verán más afectados porque es cuando empieza la parada de las instalaciones para adecuarlas al coche eléctrico.
Será un período más amplio de descenso de producción que "necesita de cuanta más protección, mejor", ha defendido para, en todo caso, explicar que el ERTE podría afectar más o menos "en función el volumen productivo, que puede ir fluctuando tanto al alza como a la baja. Es algo que nos ha sucedido en estos años pasados".
Si el programa va al alza, el ERTE se utilizaría con días de cierre, trabajando a tres turnos y cerrando en días esporádicos. Si el volumen productivo no se incrementa o baja, habría que reducir la capacidad productiva y trabajar a dos turnos o dos turnos y medio.