Última hora
Consiga un 40% de descuento 0
☕ ¿Buy the dip? Tras un -17%, Starbucks puede subir un +20%. Los valores más infravalorados
Ver lista
Cerrar

Office Equipment PLC (OFEQ)

Crear alerta
Nuevo
Crear alerta
Página web
  • Como notificación de alerta
  • Para utilizar esta opción, debe iniciar sesión
Aplicación móvil
  • Para utilizar esta opción, debe iniciar sesión
  • Asegúrese de iniciar sesión con el mismo usuario con que creó la alerta

Condición de la alerta

Frecuencia

Una vez
%

Frecuencia

Frecuencia

Modo de recepción de la alerta

Estado

Añadir/Eliminar de la cartera Añadir a cartera
Añadir a mi lista de seguimiento
Añadir posición

Posición añadida con éxito a:

Introduzca un nombre para su cartera de posiciones
 
93,20 -6,80    -6,80%
03/05 - Mercado cerrado. Valores en LKR ( Aviso legal )
  • Volumen: 36
  • Compra/Venta: 95,00 / 99,90
  • Rango día: 93,20 - 96,00
Tipo:  Acción
Mercado:  Sri Lanka
ISIN:  LK0132N00007 
S/N:  OFEQ-N-0000
Office Equipment 93,20 -6,80 -6,80%

Gráfico de velas OFEQ

 
Acceda a docenas de gráficos de velas alcistas y bajistas de acciones de Office Equipment PLC y utilícelos para predecir el comportamiento futuro de los mercados. El gráfico de velas de Office Equipment están disponibles en varios intervalos de tiempo para inversiones a largo y corto plazo. Saque ventaja de su trading con el patrón de auto reconocimiento y obtenga un mejor entendimiento del significado del patrón.
Loading
Última actualización:
  • 1 día
  • 1 semana
  • 1 mes
  • 3 meses
  • 6 meses
  • 1 año
  • 5 años
  • Máx.
Personalizar

Patrones de velas

Plazo
Indicación del patrón
Tipo
Fiabilidad
Patrón Plazo Fiabilidad Nº de velas atrás Hora de la vela
Patrones emergentes
Dragonfly Doji 1D Actual
Bullish Hammer 1D Actual
Bullish Hammer 5H Actual
Harami Bearish 5H Actual
Belt Hold Bullish 1H Actual
Belt Hold Bullish 30 Actual
Bullish doji Star 15 Actual
Patrones completos
Belt Hold Bearish 1M 12 Ene 2021
Abandoned Baby Bearish 1M 20 Ago 2019
Evening Doji Star 1M 20 Ago 2019
Evening Star 1M 20 Ago 2019
Deliberation Bearish 1M 21 Jul 2019
Doji Star Bearish 1M 21 Jul 2019
Belt Hold Bullish 1W 30 07.03.2021
Bullish Engulfing 1W 30 07.03.2021
Harami Cross 1M 31 Sep 2018
Belt Hold Bullish 5H 32 23.03.2021 05:00
Bullish Engulfing 5H 32 23.03.2021 05:00
Belt Hold Bullish 30 33 23.03.2021 06:30
Bullish Engulfing 30 33 23.03.2021 06:30
Doji Star Bearish 1M 35 May 2018
Belt Hold Bearish 1W 36 24.01.2021
Doji Star Bearish 5H 36 12.03.2021 04:00
Tri-Star Bearish 1H 36 16.03.2021 09:00
Tri-Star Bearish 30 36 16.03.2021 09:30
Belt Hold Bullish 1M 37 Mar 2018
Engulfing Bearish 1M 42 Oct 2017
Upside Gap Three Methods 1M 42 Oct 2017
Bullish Engulfing 5H 42 12.02.2021 06:00
Three Black Crows 1W 43 08.11.2020
Harami Bullish 5H 44 10.02.2021 09:00
Harami Cross 5H 44 10.02.2021 09:00
Downside Gap Three Methods 5H 46 09.02.2021 08:00
Belt Hold Bearish 5H 47 09.02.2021 03:00
Morning Star 1H 47 11.02.2021 09:00
Morning Doji Star 1H 47 11.02.2021 09:00
Abandoned Baby Bullish 1H 47 11.02.2021 09:00
Tri-Star Bearish 30 47 12.02.2021 07:30
Bullish Engulfing 1M 48 Abr 2017
Bullish doji Star 1H 48 11.02.2021 08:00
Tri-Star Bullish 30 49 11.02.2021 09:00
Bullish doji Star 1M 50 Feb 2017
Harami Bullish 1H 50 10.02.2021 09:00
Harami Cross 1H 50 10.02.2021 09:00
Bullish Hammer 1W 51 27.10.2019
Tri-Star Bullish 5H 52 03.02.2021 07:00
Harami Bullish 5H 56 29.01.2021 02:00
Harami Cross 5H 56 29.01.2021 02:00
Belt Hold Bearish 1H 56 09.02.2021 06:00
Homing Pigeon 1M 57 Jul 2016
Belt Hold Bearish 5H 57 27.01.2021 05:00
Engulfing Bearish 5H 57 27.01.2021 05:00
Belt Hold Bearish 1H 58 08.02.2021 06:00
Harami Cross Bearish 5H 59 17.12.2020 09:00
Harami Bullish 1M 60 Abr 2016
Harami Cross 1M 60 Abr 2016
Belt Hold Bearish 30 60 09.02.2021 06:30
Engulfing Bearish 30 61 08.02.2021 09:30
Tri-Star Bullish 1H 62 02.02.2021 08:00
Evening Doji Star 1W 63 04.08.2019
Belt Hold Bearish 30 63 08.02.2021 06:30
Doji Star Bearish 1W 64 28.07.2019
Three White Soldiers 5H 65 10.12.2020 07:00
Belt Hold Bullish 5H 67 08.12.2020 05:00
Tri-Star Bullish 30 67 02.02.2021 08:00
Three Inside Up 1M 69 Jul 2015
Guía para comentarios

Desde Investing.com España le invitamos a que interactúe con otros usuarios y comparta con ellos sus puntos de vista y sus dudas en relación con el mercado. Sin embargo, para que el debate sea lo más enriquecedor posible, por favor, le rogamos que tenga en cuenta los siguientes criterios:

  • Aporte valor a la conversación: Transmita sus conocimientos reales sobre el mercado. Si dispone de información técnica o razones contrastadas sobre los comentarios que vierte en el foro, por favor, añádalas también. Recuerde que hay usuarios que sí deciden operar en real en base a comentarios publicados en el foro.
  • Céntrese en el tema a tratar y contribuya al debate con información de interés. Recuerde que somos una página de información económica y bursátil, por lo que no daremos cabida a comentarios de índole política, religiosa o social. 
  • Sea respetuoso: Rebata cualquier argumento de forma constructiva y diplomática. Queremos ante todo conversaciones objetivas y que se centren en el tema/instrumento a debatir en cuestión. 
  • Cuide la redacción: Vigile la puntuación, las mayúsculas y las tildes. Solo se permitirán comentarios en castellano. Se pueden eliminar comentarios en otros idiomas o dialectos, comentarios cuyo contenido no sea comprensible o comentarios en mayúsculas.
  • Evite comentarios irreverentes, difamatorios o ataques personales contra otros autores o usuarios. Pueden suponer la suspensión automática de la cuenta.
  • Cuidado a la hora de elegir un nombre para su cuenta: Se suspenderán aquellas cuentas que utilicen los nombres de personalidades conocidas o intenten suplantar la identidad de otros usuarios, así como aquellas cuentas que incumplan de manera reiterada las normas del foro. No se permitirán tampoco nombres o nicknames inapropiados o promocionales.
  • NOTA: El spam, los mensajes promocionales y los enlaces serán eliminados de sus comentarios. Enlaces a grupos de Facebook, Telegram, WhatsApp, entre otros, se eliminarán del foro y pueden suponer la suspensión automática de la cuenta. Velamos en todo momento por la protección de datos.

¿Cómo funciona la sección de comentarios?

Todos los comentarios se publican de forma automática siempre y cuando no incumplan ninguna de las normas anteriores. En el momento en el que el sistema detecta una posible “infracción”, el comentario se queda pendiente de revisión, por lo que puede tardar más en aparecer en pantalla (evite duplicar comentarios).

Si el moderador detecta que es un comentario inapropiado procederá a eliminarlo. Si el usuario incide en dicho comportamiento, procederemos a suspender de forma temporal su cuenta y contará como un primer aviso. Si el comportamiento se repite tras el primer aviso, se suspenderá la cuenta de forma definitiva.

Contacte con Soporte Técnico ante cualquier duda que pueda surgirle. Es la única vía de comunicación para tratar estos temas.

Foro de Office Equipment (OFEQ)

Escribe tu comentario sobre Office Equipment PLC
 
¿Estás seguro que quieres borrar este gráfico?
 
Publicar
Publicar también en
 
¿Sustituir el gráfico adjunto por un nuevo gráfico?
1000
En estos momentos no le está permitido dejar comentarios debido a informes negativos de otros usuarios. Su estado será revisado por nuestros moderadores.
Por favor, espere un minuto antes de publicar otro comentario
Muchas gracias por participar en nuestro foro. Su comentario quedará pendiente hasta que nuestros moderadores lo revisen, por lo que puede tardar un tiempo en aparecer publicado.
 
¿Estás seguro que quieres borrar este gráfico?
 
Publicar
 
¿Sustituir el gráfico adjunto por un nuevo gráfico?
1000
En estos momentos no le está permitido dejar comentarios debido a informes negativos de otros usuarios. Su estado será revisado por nuestros moderadores.
Por favor, espere un minuto antes de publicar otro comentario
Adjuntar un gráfico al comentario
Confirmar bloqueo

¿Está seguro de que desea bloquear a %USER_NAME%?

Al hacerlo, ni usted ni %USER_NAME% podrán ver las publicaciones del otro en Investing.com.

Se ha agregado correctamente a %USER_NAME% a su lista de usuarios bloqueados

Acaba de desbloquear a esta persona; tiene que esperar 48 horas para poder bloquearla de nuevo.

Denunciar este comentario

Díganos qué piensa de este comentario

Comentario denunciado

Gracias

Su denuncia será examinada por nuestros moderadores
Regístrese con Google
o
Regístrese con su email