Fráncfort (Alemania), 26 jul (.).- El Banco Central Europeo (BCE) presenta la carta para la igualdad, la diversidad y la inclusión y se compromete a intensificar sus esfuerzos para promover unos entornos de trabajo basados en el respeto y la dignidad.
La presidenta del BCE, Christine Lagarde, junto con los representantes de 26 bancos centrales nacionales y autoridades nacionales competentes de Europa, ha presentado hoy oficialmente la carta del Sistema Europeo de Bancos Centrales y de la supervisión bancaria europea para la igualdad, la diversidad y la inclusión.
"Las instituciones signatarias se comprometen a intensificar sus esfuerzos para promover unos entornos de trabajo basados en el respeto y la dignidad", dijo el BCE en un comunicado.
También se comprometen a velar por que sus centros de trabajo estén libres de cualquier forma de discriminación.
"Las instituciones con un mayor compromiso con la diversidad y la inclusión obtienen mejores resultados. La unión de nuestros esfuerzos individuales constituye un paso adelante para reflejar mejor la diversidad de los ciudadanos a los que servimos", ha afirmado Lagarde.
En la carta se establecen principios y objetivos comunes, así como compromisos concretos para mejorar la cultura de trabajo en todos los bancos centrales y en la supervisión bancaria europea.
"La carta asume los principios de que todas las personas son iguales en dignidad y en derechos y de que los equipos con más diversidad encuentran soluciones más innovadoras", añade el BCE.