Madrid, 19 jul (.).- La CEOE cerró el año 2023 con un superávit de 4,8 millones de euros, un 132 % por encima del obtenido el año anterior, gracias a unos ingresos extraordinarios por valor de 6,1 millones de euros percibidos a través de su filial Instituto Superior de Estudios Empresariales (ISEE, el Campus CEOE).
Según las cuentas de la patronal, aprobadas este martes durante la asamblea general ordinaria, la CEOE ha aprobado un presupuesto para este año que arroja un superávit de 94.000 euros y que contrasta con esos 4,8 millones del pasado ejercicio.
Además de los ingresos extraordinarios, las cuentas de la CEOE de 2023 recogen también un gasto extraordinario de 1,6 millones debido provisiones derivadas de los fondos gestionados por la patronal para la formación de 2010.
La CEOE ha vuelto a provisionar los 1,4 millones que había revertido el año anterior y que debían haberle sido reintegrados por el SEPE en 2022, después de que se interpusiera un recurso de casación y ante el riesgo "probable" de que la Audiencia Nacional emita una sentencia desfavorable para la confederación.
Asimismo, la CEOE ha mantenido una provisión de 3 millones de euros que el SEPE debía haber entregado a Cepyme y que también se encuentra pendiente de fallo por parte de la Audiencia Nacional, un resultado que la patronal ve "probable" sea en contra.
Estas provisiones proceden del año 2017, cuando la CEOE provisionó en sus cuentas un total de 12,9 millones de euros en concepto de probables devoluciones de subvenciones relacionadas con el plan de formación del año 2010, asumiendo la confederación también la responsabilidad que pudiera tener Cepyme.
La CEOE obtuvo en 2023 ingresos por valor de 4,6 millones de euros vinculados a subvenciones, de los que 1,9 millones estaban vinculados al desarrollo del diálogo social y la negociación colectiva y 2,7 millones provenían del Plan de Formación y Digitalización.
Con posterioridad al cierre del ejercicio, el Tribunal Supremo estimó el recurso interpuesto por la patronal Conpymes contra esta subvención por el Plan de Formación y Digitalización, lo que llevó al Ministerio de Educación a paralizar el proyecto y compensación de los gastos en los que se había incurrido.
Por ello, según recogen las cuentas de la CEOE, la patronal procederá al reembolso del importe no gastado y, en caso de que los gastos justificados superen el anticipo recibido en un 50 %, solicitará el abono de la diferencia.
Subida de cuotas y de salarios
Durante la asamblea, los socios de la CEOE han dado el visto bueno a una subida del 4 % de las cuotas de los socios para 2024 y del 3,4 % del coste de las vocalías.
La CEOE ingresó el año pasado 7,3 millones de euros en concepto de las cuotas pagadas por sus socios, un 6 % más que el año anterior.
A 31 de diciembre existían 229 organizaciones miembros (tres más que el año anterior), con un total de 808 vocales (14 más) que las representan en la asamblea.
Asimismo, la Asamblea ha aprobado un incremento salarial para este año del 3 %.
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