Albacete, 30 mar (.).- El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) va a centrar sus esfuerzos en impulsar la capacitación profesional de los nuevos empleos que han surgido al amparo del desarrollo de las tecnologías y de su influencia en sectores como la construcción, las energías renovables, la dependencia, la sanidad y la educación.
Así lo ha avanzado el director general del SEPE, Gerardo Gutiérrez, en la clausura de las Jornadas de Observatorios de Empleo que se han celebrado en Albacete, en las que han participado 240 técnicos de la Red del Observatorio Ocupacional del SEPE de las 52 provincias españolas, de 17 servicios públicos de Empleo, de observatorios de 15 universidades, representantes sindicales, de fundaciones vinculadas con el empleo y del tercer sector.
En declaraciones a los medios, Gerardo Gutiérrez ha reconocido que el actual sistema no está “bien diseñado” para detectar las nuevas competencias profesionales que demandan determinadas actividades económicas y ha asegurado que hay “voluntad política”, incluso “presupuesto”, para “mejorar la capacitación técnica del personal y los medios tecnológicos del SEPE” para dar respuesta a esta nueva necesidad.
En este sentido, el director general del SEPE ha explicado que el mercado laboral está incorporando nuevas profesionales “que no tienen ni nombre”, todas ellas vinculadas al ámbito tecnológico y a todos los sectores que demandan competencias digitales y ha destacado entre ellos el sector logístico y de distribución, la dependencia, la educación, la salud y la construcción.
Como conclusión principal de las jornadas, Gutiérrez ha avanzado que desde el SEPE se trabajará también para crear una red donde todos los observatorios y servicios públicos de empleo cuenten con un repositorio de buenas prácticas e intercambien las necesidades formativas del mercado laboral para trasladarlas “al mundo real de la programación de capacitación profesional”.
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