Sao Paulo, 25 jun (EFE).- El banco Santander Brasil anunció hoy cambios en su estructura administrativa, con la creación de dos nuevas vicepresidencias y acercarse así al modelo que la institución de capital español tiene en países como México y Chile, según informó la entidad bancaria.
El portugués José Paiva, que forma parte del Consejo de Administración del Santander Brasil, fue nombrado como vicepresidente ejecutivo sénior de Recursos Humanos y Medios, que responderá por las áreas de canales de atención, tecnología, organización y costos.
El ejecutivo Marcos Madureira, en tanto, fue nombrado hoy por el Consejo de Administración como vicepresidente de Comunicación, Márketing, Relaciones Institucionales y Desarrollo Sostenible.
Con los dos nuevos nombramientos, el Santander Brasil pasa a tener once vicepresidencias para atender diversas áreas.
En un comunicado, el presidente de la filial brasileña del banco, Jesús Zabalza, afirmó que el objetivo de los cambios es el de "fortalecer la gobernabilidad corporativa y reforzar la estructura organizacional".
"Estoy convencido de que, con esas alteraciones, nuestro banco estará todavía más preparado para alcanzar el objetivo de crecimiento que buscamos, siempre direccionado para la satisfacción de nuestros clientes y para la atención de sus necesidades", apuntó el alto ejecutivo, quien relevó en el cargo a Marcial Portela. EFE